El talento digital no es solo el talento técnico

La mayoría de las empresas de la región están enfocadas en contratar talento técnico, lo cual es bueno, pero no es suficiente… también existe el talento digital de negocio. Talento que aporta en la consecución de objetivos y en las dinámicas que pueden tener en los equipos.

Es hora de cambiar la forma en que pensamos sobre el talento digital.

• El talento de negocio digital ronda el 50% de la mayoría de las empresas o áreas digitales, y sin ellos los resultados no serían posibles.
• Contar con talento de negocios digitales es importante para garantizar que una empresa tenga una estrategia digital clara y efectiva.
• Es importante que el talento técnico hable el lenguaje de negocios (digital) para generar una mejor coordinación con los pares de negocios.